Giới truyền thông Anh cho hay,áichíđẩlich thi dau epl Arsenal qua mặt Tottenham và West Ham để giành lấy sự phục vụ của Tammy Abraham.
Tammy Abraham sẽ gia nhập Arsenal
Chân sút trẻ người Anh bị thất sủng kể từ ngày HLV Thomas Tuchel lên nắm quyền. Bởi vậy, Chelsea muốn đẩy anh đi để tuyển mộ một tay săn bàn chất lượng thay thế.
Đội bóng thành London ra giá 40 triệu bảng cho bất kỳ đội bóng nào muốn có chữ ký Abraham.
Trong khi Spurs và West Ham đang kỳ kèo giảm mức phí xuống còn 30 triệu bảng thì Arsenal nhảy vào đưa ra lời đề nghị khiến Chelsea xiêu lòng.
Theo đó, The Gunners sẽ mượn Abraham một mùa giải và chi trả toàn bộ mức lương 80.000 bảng/tuần. Đến hè năm sau, họ trả Chelsea 40 triệu bảng để mua đứt chàng tiền đạo người Anh.
HLV Mikel Arteta xem Abraham là giải pháp lâu dài trên hàng công Pháo thủ, trong bối cảnh cả Aubameyang lẫn Lacazette đều đã ngoài 30 tuổi.
Về phần Chelsea, họ rất muốn tậu Erling Haaland ngay hè này nhưng Dortmund hét giá 150 triệu bảng. Bởi vậy, The Blues có thể phải chờ đến hè năm sau để chiêu dụ sát thủ người Na Uy.
Tuần trước, Olivier Giroud cũng đã gia nhập AC Milan, mở đường cho chân sút 19 tuổi Armando Broja bước lên đội một Chelsea.
Broja sở hữu thân hình hộ pháp và được đánh giá cao về tiềm năng. Mùa giải 2020/21, cầu thủ người Albania thi đấu khá tốt trong màu áo Vitesse Arnhem dưới dạng cho mượn.
* An Nhi
MU bán tháo Paul Pogba, PSG ra giá bất ngờ
MU tính kế tống khứ Paul Pogba trong tháng tới, với sự quan tâm đặc biệt từ gã nhà giàu Paris Saint-Germain.
Thủ đoạn của chúng là đột nhập vào tài khoản thư điện tử của các doanh nhân, phân tích các thư có nội dung liên quan tới việc giao dịch tài chính với các tài khoản ở nước ngoài và sao chép các thông số cần thiết.
Sau đó, các tin tặc giả mạo thư điện tử của nạn nhân gửi yêu cầu chuyển tiền cho các nhân viên kế toán và lệnh cho họ phải thực hiện giao dịch chuyển tiền sang các tài khoản trung gian ở Thụy Sĩ, Dubai, Nga hoặc quần đảo Cayman trước khi chuyển tiếp tới tài khoản chính của bọn chúng.
Để xóa dấu vết, các tin tặc cài đặt chương trình đưa toàn bộ thư trả lời của các nhân viên kế toán sang một hòm thư riêng, khiến cả nạn nhân và các nhân viên kế toán không hề nghi ngờ.
Ngoài ra, tin tặc cũng thường phát lệnh chuyển số tiền tương đương với mức tiền thường xuyên giao dịch của doanh nhân để không gây chú ý hay phải thực hiện thêm các thủ tục cấp phép bổ sung.
Theo tiết lộ tại diễn đàn trên, một nữ doanh nhân Israel đã bị đánh cắp 100.000 USD từ một tài khoản ở ngân hàng Thụy Sĩ, một Giám đốc điều hành khác khá thông thạo về công nghệ cũng bị đánh cắp hàng chục nghìn USD.
Các chuyên gia cho biết cách đây một năm, tin tặc cũng đã sử dụng thủ đoạn này để lấy đi hàng triệu USD của một trong những doanh nhân hàng đầu của Israel.
Một số nạn nhân sau khi phát hiện ra tài khoản của mình bị đánh cắp đã tìm cách kiện các ngân hàng nhưng các ngân hàng không phải chịu trách nhiệm về dạng gian lận này.
Thông thường, các công ty cung cấp dịch vụ thư điện tử như Google, Yahoo thường đưa ra cảnh báo khi hòm thư của người sử dụng bị truy cập từ địa chỉ IP bất thường.
Tuy nhiên, theo cảnh báo của chuyên gia an ninh thông tin Nimrod Kozlovski, tin tặc cũng có thể đột nhập vào hòm thư điện tử của nạn nhân ngay từ máy tính riêng của người đó nên việc bị phát hiện sẽ khó hơn rất nhiều.
Ông Kozlovski cảnh báo, hiện tại không có công cụ thích hợp nào để điều tra và vô hiệu hóa các phương thức hoạt động bất thường trong tài khoản thư điện tử cá nhân. Do đó, người dùng cần thận trọng khi sử dụng các dịch vụ trao đổi thông tin điện tử./.
(Theo VietNamPlus)" alt="Nhiều doanh nhân Israel bị tin tặc lừa đảo trực tuyến"/>
Nhiều sinh viên Mỹ chưa được hướng dẫn kỹ năng cần thiết để vào đời. Ảnh: AJ Mast.
Theo kết quả nghiên cứu mới của Tổ chức phi lợi nhuận Strada Education Network, vì nhiều lý do đáng ngạc nhiên, những sinh viên có đủ động lực và trí tuệ để học tập tốt lại ít được hướng dẫn các kỹ năng cần thiết để thành công trong tương lai.
Trong khi đó, các nhà cung cấp dịch vụ giáo dục, từ trung tâm học thêm đến trường đại học lớn, đều mong muốn duy trì thời gian học của sinh viên để họ đóng học phí càng lâu càng tốt.
Không nắm được yêu cầu của nhà tuyển dụng
Bài nghiên cứu có tên Bridge Builders: How Intermediaries Can Connect Education and Work in a Post Pandemic World, cung cấp ví dụ về một số chương trình đảm bảo các trường cao đẳng, đại học dạy sinh viên những kỹ năng mà nhà tuyển dụng muốn. Thế nhưng, những sáng kiến hữu ích đó không mấy phổ biến.
“Không phải người lao động không được đào tạo bài bản, mà là họ được đào tạo quá mức so với công việc của họ. Đó là một trong những vấn đề khó hiểu nhất nhưng lại ngày càng phổ biến trên thị trường nước Mỹ”, trích nội dung báo cáo.
Mọi người thường nghĩ rằng các giảng viên, nhà giáo dục cao đẳng hệ 2 năm và đại học hệ 4 năm sẽ giữ liên lạc chặt chẽ với các nhà tuyển dụng để bàn luận, xác định chính xác những kỹ năng cần thiết cho sinh viên. Nhưng thực tế thì ngược lại.
“Một số khoa trong trường đại học, cao đẳng ít khi bàn về những gì họ làm được khi nói đến chất lượng đầu ra. Họ dành nhiều thời gian để thiết lập nên chương trình học mới, trong khi thị trường lao động cần kết quả đào tạo hiệu quả ngay lập tức.
Mặt khác, các nhà tuyển dụng gặp khó khăn trong việc mô tả chính xác những gì họ cần ở ứng viên hoặc tiếp cận đúng đối tượng”, báo cáo nêu ra.
Từ lâu, ông Mathews nghĩ rằng các chương trình dạy nghề hiệu quả nhất ở bậc trung học và đại học là những khóa do doanh nghiệp hoặc công đoàn đứng ra tổ chức.
Tuy nhiên, chúng rất khó được thực hiện bởi một phần các nhà giáo dục công lập không tin tưởng doanh nghiệp, công ty tư nhân.
Quá nhiều loại bằng cấp, chứng chỉ
Nghiên cứu cũng chỉ ra rằng các cơ sở giáo dục cấp hơn 738.400 loại chứng chỉ khác nhau ở Mỹ.
Điều đó làm gia tăng sự hoang mang giữa các sinh viên về chương trình học nào sẽ phù hợp nhất cho công việc mơ ước của họ, cũng như khiến các công ty lại gặp khó khăn trong việc xác định loại bằng cấp cụ thể mà họ muốn.
Theo báo cáo, 35 triệu học sinh tốt nghiệp trung học Mỹ có kỹ năng phù hợp yêu cầu của nhà tuyển dụng, nhưng lại thiếu bằng cấp đại học 4 năm.
Trong khi đó, người sử dụng lao động nghĩ rằng tấm bằng cử nhân hoặc chứng chỉ giáo dục chính thức sẽ đơn giản hơn việc xem xét kỹ kinh nghiệm, kỹ năng của từng ứng viên. Vì vậy, nhiều người không có cơ hội được nhận công việc mà họ hoàn toàn có khả năng làm.
“Hơn 1/2 nhà tuyển dụng khẳng định sẽ bỏ qua những ứng viên không có bằng cử nhân đại học, ngay cả đối với những công việc chỉ cần kỹ năng trung bình hoặc từ trước đến nay vốn không yêu cầu bằng cấp”, trích báo cáo.
Bên cạnh đó, nghiên cứu cho biết sinh viên đại học công lập “gặp bất lợi trong việc tìm hướng đi cho riêng mình, bao gồm việc có quá nhiều môn học và nhận được ít hướng dẫn, tư vấn cụ thể”.
Mặt khác, một số chương trình đào tạo ở các bang như Arizona, Texas… đã đạt được một số thành công nhất định.
Chính quyền bang Montana cung cấp dữ liệu hữu ích cho sinh viên tìm kiếm con đường tương lai đúng đắn. Trong đó, các nhà chức trách phát hiện rằng sinh viên ở một số ngành có thể kiếm được nhiều hơn sau 5 năm tốt nghiệp chỉ với bằng cấp hệ ngắn hạn và ít tốn kém.
Tại thành phố Mobile (bang Alabama), chính quyền không khuyến khích mọi người từ bỏ bằng cử nhân đại học. Tuy nhiên, họ cố gắng làm cho bằng cử nhân và các loại chứng chỉ khác phù hợp hơn với yêu cầu nghề nghiệp.
Sự nhầm lẫn và rườm rà trong thị trường việc làm Mỹ sẽ chỉ có xu hướng gia tăng trong thời điểm phục hồi sau đại dịch. Những thanh niên Mỹ xứng đáng nhận được sự hướng dẫn nhiệt tình và chính xác hơn từ giảng viên, đồng thời các doanh nhân cũng có trách nhiệm dẫn dắt thế hệ trẻ đi đúng hướng.
Nên chọn thi TOEFL hay IELTS?
Nếu đang có kế hoạch đi du học ở một quốc gia nói tiếng Anh để lấy bằng cử nhân hoặc thạc sĩ, bạn có thể sẽ phải nộp điểm IELTS hoặc TOEFL. Điều này khiến nhiều người học băn khoăn không biết nên chọn bài thi nào.
" alt="Loạn bằng cấp khiến sinh viên Mỹ hoang mang, khó tìm việc"/>
Con gái Lý Tiểu Long tiết lộ thêm nhiều chuyện về cha
NSA bí mật cấy mã độc vào 50.000 hệ thống máy tính ở khắp thế giới.
Việt Nam cần tăng tốc hơn nữa trong cuộc đua về trí tuệ nhân tạoBằng những nỗ lực và hợp lực từ tất cả các cấp, kết hợp với nguồn nhân lực trí tuệ nhân tạo (AI) chất lượng cao tại Việt Nam như hiện nay, Việt Nam cần phải tăng tốc hơn nữa trong cuộc đua này." alt="Bill Gates, Elon Musk và Mark Zuckerberg cùng xuất hiện trong cuộc họp kín"/>
