Huawei đã ký thỏa thuận phát triển 5G với công ty viễn thông Nga vào tháng 6 vùa qua

Một phát ngôn viên của Huawei cũng xác nhận với Reuters rằng công ty đang thảo luận về một thỏa thuận có tính khả thi cao với Bộ Truyền thông Nga: “Nga đang thảo luận về việc sử dụng hệ điều hành Aurora trên 360 nghìn máy tính bảng Huawei vào 8/2020. Huawei đã đưa ra phản hồi tích cực về dự án, và cũng cho biết các mẫu máy tính bảng nào có thể sử dụng”.

" />

Huawei thử nghiệm một hệ điều hành của Nga để thay thế Android

Kinh doanh 2025-01-28 00:25:49 13

Sau khi bị chính phủ Mỹ đưa vào danh sách đen,ửnghiệmmộthệđiềuhànhcủaNgađểthaythếmarcus rashford hạn chế nghiêm ngặt giao dịch với các hãng công nghệ Mỹ, nhà sản xuất điện thoại thông minh lớn thứ hai thế giới Huawei đang thí điểm sử dụng hệ điều hành “thuần Nga” – Aurora, như một sự thay thế cho Android của Google, trên các thiết bị di động.

Thông tin từ Reuters cho biết, Aurora hệ điều hành “duy nhất của Nga và hiện không được sử dụng”. Huawei đang thảo luận dự án sẽ cài đặt hệ điều hành này trên hàng trăm ngàn máy tính bảng hiệu Huawei để sử dụng cho việc điều tra dân số ở Nga vào năm 2020. Tuy nhiên, có nguồn tin thông báo rằng việc điều tra dân số này có thể là thử nghiệm để sử dụng Aurora một cách rộng rãi về sau. “Đây là dự án thí điểm. Chúng tôi coi đó là giai đoạn khởi động để ra mắt hệ điều hành Aurora của Nga trên các thiết bị của Huawei”.

Huawei đã ký thỏa thuận phát triển 5G với công ty viễn thông Nga vào tháng 6 vùa qua

Một phát ngôn viên của Huawei cũng xác nhận với Reuters rằng công ty đang thảo luận về một thỏa thuận có tính khả thi cao với Bộ Truyền thông Nga: “Nga đang thảo luận về việc sử dụng hệ điều hành Aurora trên 360 nghìn máy tính bảng Huawei vào 8/2020. Huawei đã đưa ra phản hồi tích cực về dự án, và cũng cho biết các mẫu máy tính bảng nào có thể sử dụng”.

本文地址:http://account.tour-time.com/news/105e399663.html
版权声明

本文仅代表作者观点,不代表本站立场。
本文系作者授权发表,未经许可,不得转载。

全站热门

Soi kèo góc Liverpool vs Ipswich Town, 22h00 ngày 25/1

Theo TS. Đinh Đức Thiện, Hiệu trưởng Trường Đào tạo, Bồi dưỡng cán bộ quản lý TT&TT, trong  năm  2020, Trường đã tổ chức các lớp bồi dưỡng nghiệp vụ báo chí cho khoảng 1.000 học viên là các nhà quản lý, phóng viên, biên tập viên của các cơ quan báo chí trong nước.

Cùng với việc không ngừng đổi mới và nâng cao chất lượng chương trình đào tạo cũng như cập nhật các kiến thức, kỹ năng và xu hướng báo chí mới, Trường đã xây dựng, phát triển đội ngũ các giảng viên kiêm nhiệm, giảng viên thỉnh giảng là các nhà báo, các nhà quản lý công tác tại các cơ quan báo chí có trình độ, có phương pháp giảng dạy hiện đại gắn với thực tiễn tham gia giảng dạy tại các lớp học.

{keywords}

Lớp bồi dưỡng nâng cao kiến thức quản lý nhà nước về báo chí

Ông Thiện nhấn mạnh tầm quan trọng của việc nâng cao đạo đức nghề nghiệp, trình độ nghiệp vụ cho các nhà báo, đồng thời khẳng định Trường Đào tạo, Bồi dưỡng cán bộ quản lý TT&TT luôn nỗ lực trong việc tăng cường bồi dưỡng cho các học viên bản lĩnh chính trị, đạo đức nghề nghiệp, sự nhạy bén, tính trung thực, sự hiểu biết và tôn trọng pháp luật trong hoạt động nghề nghiệp.

Về khối lượng kiến thức, chương trình gồm 14 chuyên đề giảng dạy và thảo luận, 2 chuyên đề báo cáo và đi thực tế, viết tiểu luận cuối khóa. Thời gian bồi dưỡng của chương trình là 8 tuần (40 ngày) với tổng thời lượng là 320 tiết.

Nội dung của chương trình giúp người học củng cố, bổ sung và nâng cao kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ và kỹ năng nghề nghiệp; nâng cao ý thức, thái độ, đạo đức nghề nghiệp để đáp ứng các tiêu chuẩn của nghề nghiệp, đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm và thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao.

Đồng thời, chương trình trang bị và cập nhật những kiến thức chung, cơ bản về báo chí, truyền thông; đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước về lĩnh vực báo chí, truyền thông; những thành tựu mới, các sự kiện quan trọng của đời sống chính trị, kinh tế, xã hội có tác động đến sự phát triển của báo chí.

Chương trình bồi dưỡng nghiệp vụ báo chí nhằm đáp ứng điều kiện tiêu chuẩn cho đội ngũ phóng viên, biên tập viên theo quy định tại Thông tư 11/2016/TTLT-BTTTT-BNV ngày 07/4/2016 của Bộ Thông tin và Truyền thông và Bộ Nội vụ “Quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp của các chức danh viên chức Biên tập viên, Phóng viên, Biên dịch viên và Đạo diễn truyền hình thuộc chuyên ngành Thông tin và Truyền thông”.

Thời Vũ

Bộ TT&TT công bố 3 nền tảng hỗ trợ cơ quan báo chí chuyển đổi số

Bộ TT&TT công bố 3 nền tảng hỗ trợ cơ quan báo chí chuyển đổi số

3 nền tảng hỗ trợ có mục đích giúp các cơ quan báo chí tiếp tục tồn tại, phát triển, thu hút độc giả.

">

Bồi dưỡng nghiệp vụ báo chí trong môi trường số

1. Sau lần tập trung hụt ít tháng trước, phải đợi tới khi V-League 2020 kết thúc HLV Park Hang Seo mới có thể gom quân cho tuyển Việt Nam nhằm chuẩn bị các giải đấu vào năm sau.

Với mục đích trao cơ hội đến các cầu thủ mới, đồng thời làm dày thêm lực lượng cho tuyển Việt Nam, ở lần tập trung duy nhất trong năm 2020, thuyền trưởng người Hàn Quốc đã dành chỗ cho nhiều cái tên xuất sắc ở V-League mùa qua.

Gần chục cầu thủ mới chưa từng được trao cơ hội dưới thời HLV Park Hang Seo trên tuyển Việt Nam như Hai Long, Giang Trần Quách Tân, Cao Văn Triền, Văn Việt rồi Sầm Ngọc Đức... đã được ông thầy người Hàn Quốc đặt niềm tin.

Nhìn danh sách các tân binh tại tuyển Việt Nam lúc này có thể nói lần đầu tiên HLV Park Hang Seo “mở” đến thế, sau 2 năm đến nắm quyền ở đội bóng áo đỏ.

{keywords}
Tuyển Việt Nam tập trung trong năm 2020 có nhiều thay đổi về nhân sự

2. Nhìn vào danh sách tuyển Việt Nam lúc này, nhiều người tin rằng cơ hội dành cho các tân binh là tương đối nhỏ, bởi thói quen tin dùng những cầu thủ quen thuộc của ông Park không dễ thay đổi.

Niềm tin ấy là không sai, bởi kể tư khi nắm quyền tại tuyển Việt Nam hiếm hoi lắm HLV Park Hang Seo mới trao cơ hội cho các tân binh ở những lần tập trung chuẩn bị những giải đấu suốt 2 năm qua.

Danh sách tuyển Việt Nam tham dự AFF Cup 2018, King’s Cup rồi Asian Cup... gần như không thay đổi quá nhiều, trừ trường hợp bất khả kháng vì chấn thương hay đánh rơi phong độ.

Rồi ngay cả việc sử dụng trong các giải đấu cũng là khá hy hữu để có cảm giác ông Park triệu tập các tân binh lên tuyển như... chống đối dư luận hơn là mong muốn sử dụng.

3. Tất nhiên, ông thầy người Hàn Quốc có cái lý của mình chứ không phải vô cớ gọi và bỏ quên các tân binh ở tuyển Việt Nam trong suốt 2 năm qua.

{keywords}
vì thầy Park đang thay đổi

Ông Park Hang Seo hay bất kỳ HLV nào khác cũng thế, hầu hết đều muốn sử dụng một bộ khung chắc chắn, những con người được đặt niềm tin hơn là trao cơ hội cho các cầu thủ mới.

Nhưng xem ra lần này có vẻ khác, với quỹ thời gian tương đối thong thả chiến lược gia người Hàn Quốc đang muốn tăng cường thêm lực lượng cho tuyển Việt Nam trước 2 trận đánh lớn dự kiến sẽ đá khá sát nhau là AFF Cup lẫn vòng loại World Cup 2022.

Cần nhân lực thì không thể “bảo thủ” với những con người cũ. Và việc ông Park sẵn sàng triệu tập Văn Quyết, Tấn Trường – các cựu binh từng bị thất sủng, hay chưa bao giờ làm việc lên tuyển Việt Nam là ví dụ.

Không chỉ cần thêm nhân lực, HLV Park Hang Seo cũng muốn tăng cường sự cạnh tranh cho đội nhà bằng những quân bài tương đối chất lượng như Văn Triền, Phan Văn Long, Sầm Ngọc Đức... vừa có mùa giải xuất sắc.

Việc chiến lược gia người Hàn Quốc thay đổi tư duy như thế rõ ràng cơ hội dành cho các tân binh đang nhiều hơn. Và nếu không có gì quá bất ngờ, ở các giải đấu vào năm sau tuyển Việt Nam sẽ có diện mạo mới hơn so với trước đây.

Xuân Mơ

">

Tuyển Việt Nam, thầy Park thay đổi, chỗ cho những nhân tố lạ

Nhận định, soi kèo Al Urooba vs Dibba Al

Trong đó, ngành Y học và Hóa học – Công nghệ thực phẩm có nhiều ứng viên đạt chuẩn Giáo sư nhất, mỗi ngành có 8 người. Các ngành còn lại có từ 1 đến 4 ứng viên đạt chuẩn Giáo sư.

Ứng viên đạt chuẩn Giáo sư trẻ nhất: 37 tuổi

{keywords}
Tiến sĩ Lê Anh Vinh

Đó là ông Lê Anh Vinh, sinh năm 1983, là cựu học sinh chuyên toán Trường THPT Chuyên Khoa học Tự nhiên, từng giành Huy chương Bạc Olympic Toán quốc tế (IMO) năm 2001.

Năm 2010, khi mới 27 tuổi, ông Vinh nhận bằng Tiến sĩ của ĐH Harvard (Mỹ).

Năm 2013, ông là người trẻ nhất Việt Nam được công nhận chức danh Phó Giáo sư khi mới tròn 30 tuổi.

Năm 2017, ông Lê Anh Vinh được bổ nhiệm Phó Viện trưởng Viện Khoa học Giáo dục Việt Nam (trực thuộc Bộ GD-ĐT) cho đến nay.

{keywords}
Chênh lệch tuổi GS, PGS trẻ nhất và già nhất năm 2020

Ứng viên đạt chuẩn Giáo sư nhiều tuổi nhất: 68 tuổi

Đó là ông Đinh Văn Chiến, sinh năm 1952, ngành Cơ khí, công tác tại Viện Công nghệ Cơ khí – tự động hóa và Môi trường (Liên hiệp các Hội khoa học kỹ thuật Việt Nam), năm nay 68 tuổi.

Ứng viên đạt chuẩn Phó Giáo sư trẻ nhất: 33 tuổi

Đó là Phạm Chiến Thắng, sinh năm 1987, ngành Hóa học, Trường ĐH Khoa học Tự nhiên (ĐH Quốc gia Hà Nội); Võ Hoàng Hưng, sinh năm 1987, ngành Toán học, Trường ĐH Sài Gòn; Trần Đức Học, sinh năm 1987, ngành Xây dựng, Trường ĐH Bách khoa (ĐH Quốc gia TP.HCM);Lê Minh Triết, sinh 14/12/1987, ngành Toán học, Trường ĐH Sài Gòn.

Ứng viên đạt chuẩn Phó Giáo sư nhiều tuổi nhất: 61 tuổi

Đó là ông Nguyễn Xã Hội, sinh năm 1959, ngành Động lực, Trường ĐH Phòng Cháy chữa cháy, năm nay 61 tuổi.

Ngành có nhiều ứng viên đạt chuẩn Phó Giáo sư nhất: Ngành Kinh tế

Ngành Kinh tế có nhiều ứng viên đạt chuẩn Giáo sư nhất với 45 cá nhân. Tiếp theo là ngành Hóa – Công nghệ thực phẩm với 28 người; Vật lý: 26 người; Khoa học An ninh: 22 người; Y học: 22 người; Khoa học Quân sự: 14 người; Điện – Điện tử - Tự động hóa: 14 người; Cơ khí động lực: 13 người…

Các ngành chỉ có 1 ứng viên đạt chuẩn Phó Giáo sư gồm: Sử học – Khảo cổ - Dân tộc học; Tâm lý học.

Các ngành có 2 ứng viên đạt chuẩn Phó Giáo sư: Văn học; Luyện kim

Lê Huyền

Danh sách ứng viên đạt chuẩn Giáo sư, Phó Giáo sư năm 2020

Danh sách ứng viên đạt chuẩn Giáo sư, Phó Giáo sư năm 2020

Hội đồng GS Nhà nước vừa công bố danh sách 339 cá nhân đạt chuẩn Giáo sư, Phó Giáo sư năm 2020.

">

Tiến sĩ Harvard 37 tuổi là Giáo sư trẻ nhất 2020

友情链接